2011, 27 января
Колличество страниц в файле: 792 стр
Чаплыгин Никита
Размер архива: 1,518 Mb
Расширение файла -
1040 раз
Шумные и спокойные, подозрительные и простодушные, яркие и скромные — какие они, наши близкие, друзья, коллеги? Галактика учебный центр. Выпускники "ПОЛИТЕХА" работают руководителями многих предприятий. Своеобразная "принудительная интровертированность" может привести к снижению прогнозируемости поведения школьника и возможности влиять на него. При всей широте методов, с помощью которых можно мотивировать работников, руководитель должен сам выбирать, каким образом стимулировать каждого работника для выполнения главной задачи - выживания фирмы в жесткой конкурентной борьбе. Главным итогом можно считать то, что теперь на вопросы времени и организации работы я смотрю, даже не ведя хронометраж, как бы сквозь очки которые дают резкость и контрастность по сравнению со взглядом на мир без них. Мое участие в проекте "Коучинг на миллион" в полном разгаре об этом я сообщил в моем персональном блоге. И не пошла бы на него, потому что для меня время — это действительно деньги, причём не только мои, а фирмы, на которую я работаю. Здесь ребенок уже осознает свое "Я" и требует возможности проявлять свою активность ("Я сам"). Эти притязания нужно поддерживать и развивать, чтобы каждый учащийся мог завоевать уважение и авторитет среди своих товарищей. Научить индивида воспринимать уже готовые продукты эстетической деятельности - это важное, но отнюдь не исчерпывающее всего комплекса задач в качестве специфической стороны любого вида творческой деятельности, поскольку именно развитие творческих способностей личности следует считать в качестве главной задачи эстетического воспитания. Ирина Норна, сертифицированный лайф-коуч, Эксперт по Созданию Гармоничной картины Мира Получай бесплатно секреты Женского Счастья, Успеха, Влияния и Богатства на свой E-mail на постоянной основе! Для этого необходимо познавательную деятельность учащихся строить как коллективную.
|